Lavoro Hr Umbria

Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte. Per questo Umana S.p.A., leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per il potenziamento della filiale di TERNI! Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane Le tue responsabilità includeranno: - Front Office:...

Per una realtà imprenditoriale bergamasca specializzata da oltre 60 anni nella gestione di grandi cave e nell'esecuzione di gallerie e di pozzi cerchiamo un/a HR GENERALIST. La figura si occuperà di garantire la corretta gestione amministrativa del personale e di supportare l'organizzazione nelle attività di selezione e gestione del ciclo di vita del dipendente. Attività principali: - Gestione...

A leading motorsport company in Perugia, Italy is looking for a Human Resources manager to oversee internal HR activities and enhance employee development. Responsibilities include recruitment, personnel performance monitoring, and collaborating with external offices. Candidates should have a Bachelor's degree, B2 level English, and at least 3 years of experience in HR. Familiarity with...

Overview Safeguard Global è una multinazionale americana leader nei servizi HR che mette al centro persone, innovazione e compliance internazionale. Siamo in forte espansione sul mercato italiano ed europeo. Entrerai in un ambiente dinamico e strutturato, diventando punto di riferimento operativo e commerciale per clienti italiani e internazionali. Responsibilities - Raccolta e analisi delle...

Descrizione dell’offerta di lavoro La divisione HR di Randstad Professional, specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle & Senior management, ricerca per importante realtà cliente, una figura di: HR Manager La risorsa risponderà al CEO e gestirà una risorsa interna e un team di consulenti esterni. Sarà coinvolto nelle seguenti attività: - HR Strategy & Advisory: Definire e...

Un'agenzia per il lavoro italiana cerca un Sales and Business Development Specialist con esperienza di 3-5 anni nel settore B2B, preferibilmente nella consulenza HR. Il candidato ideale è motivato, orientato ai risultati e capace di gestire relazioni con i clienti. Si offre un ambiente dinamico e la possibilità di incidere sulle politiche di vendita. La retribuzione è ai massimi livelli di...

Un'azienda e-commerce in crescita cerca un professionista da inserire nell'area Risorse Umane. La risorsa si occuperà della gestione del personale, dall'inserimento di nuove risorse alla coordinazione con i fornitori di servizi HR. Sono richiesti un diploma e buone capacità comunicative. Offriamo un contratto a tempo determinato, un orario full time dal lunedì al venerdì, e vantaggi come una...

Un'azienda nel settore elettronico cerca un HR Recruiter per gestire l'intero processo di selezione. La risorsa supporta i responsabili nella definizione dei profili, coordina con agenzie di lavoro e monitora onboarding. Necessaria esperienza pregressa come recruiter e buona conoscenza degli strumenti di recruiting. L’offerta prevede un contratto a tempo determinato di 6 mesi, full time, con...

Un'azienda italiana di medie dimensioni attiva nel settore terziario cerca un/a HR Manager per costruire e strutturare la funzione HR. La figura avrà il mandato di implementare un sistema di Performance Management, definire piani di sviluppo e guidare i processi di recruitment e formazione. È richiesta un'esperienza di 10-12 anni in ruoli HR e una leadership orientata ai risultati. La conoscenza...

POSIZIONAMENTO ORGANIZZATIVO La risorsa riporterà gerarchicamente all'HR Director Italia; PRINCIPALI RESPONSABILITA' - Gestisce la quadratura delle presenze del personale di riferimento, attraverso software Zucchetti; - Collabora alla gestione delle relazioni con le agenzie per il lavoro; - Si occupa della gestione del personale, collaborando alla predisposizione di procedimenti disciplinari e...

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario. Azienda operante nel settore commerciale, attiva nella gestione e distribuzione di prodotti per clienti B2B e retail, cerca un/una Addetto/a...

Azienda del territorio perugino ricerca: un/una Impiegato/a HR. La figura selezionata è inserita nell’ufficio Risorse Umane per supporto operativo nelle attività HR e collabora con il team nella gestione amministrativa e nel coordinamento delle attività legate al personale. Attività principali - Inserimento e aggiornamento dati del personale nei sistemi HR - Supporto alla gestione presenze e...

Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte.Per questo Umana S.P.A., leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR per il potenziamento della filiale di TERNI!Posizione Aperta: Specialista in Risorse UmaneLe tue responsabilità includeranno:Front Office: sarai il...

Una realtà imprenditoriale è alla ricerca di un/a HR Generalist. Il candidato si occuperà della gestione amministrativa del personale e delle attività di selezione. Le principali responsabilità includono la gestione delle presenze, contrattualistica, assunzioni e supporto alle selezioni. È richiesta una laurea in discipline economicistiche o simili e almeno 5 anni di esperienza nell'area HR,...

Un'agenzia di selezione ricerca un HR Manager per una posizione importante in azienda. Il candidato risponderà al CEO e gestirà una risorsa interna, affrontando strategie HR, supervisione del ciclo di vita dei dipendenti e compliance normativa. Sono richiesti 5-10 anni di esperienza nel settore e una laurea magistrale in Giurisprudenza, Economia o Psicologia del Lavoro. La posizione richiede...

Realtà umbra di medie dimensione (Fatturato + € 100 Mln) attiva nel terziario avanzato conta di una popolazione aziendale giovane, dinamica e in crescita. Per consolidare e sostenere lo sviluppo del business in Italia ed in Europa e l’evoluzione organizzativa, oggi ricerca un/una HR Manager Che avrà il mandato di costruire e strutturare la funzione HR per accompagnare l’evoluzione dell’azienda...

Overview Structuring and Developing the Company in the Human Resources Area. The company aims to create an adequate management of internal resources, investing in collective and individual well-being and promoting the professional growth of employees. Responsibilities - Management of internal human resources department. - Oversee personnel performances and reporting - Direct collaboration with...

Un'azienda leader nei servizi di HR cerca un professionista con competenze solide in recruiting e amministrazione del personale. La figura si occuperà di analizzare le vacancy dei clienti e gestire il processo di selezione. È richiesta una laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche, oltre a 2 anni di esperienza nel settore. Offriamo un pacchetto retributivo competitivo, con smart...

Dal 1997 nutriamo tutti i giorni la fiducia che le persone e le imprese ripongono su di noi, affiancandole nel loro sviluppo e sostenendo le loro scelte. Per questo Umana Spa, leader nel settore delle Risorse Umane, ricerca talenti in ambito HR nella zona di TERNI. Posizione Aperta: Specialista in Risorse Umane Responsabilità - front office: sarai il volto accogliente della nostra fil...

Un leader nel settore delle Risorse Umane sta cercando un Specialista in Risorse Umane per la filiale di Terni. Il candidato ideale possiede passione per le HR, doti relazionali e capacità di analisi. Le responsabilità includono front office, ricerca e selezione, e consulenza ai clienti. Il pacchetto retributivo inizia da 23.000 €, con incentivi in base ai risultati. Siamo un'azienda attenta...